Работникам предлагают дать возможность по собственной инициативе получать денежную компенсацию за неиспользованные дни ежегодного оплачиваемого отпуска по итогам календарного года, даже если они продолжают трудиться. С таким предложением депутаты обратились к министру труда и соцзащиты Антону Котякову, сообщает Life.ru. Сейчас Трудовой кодекс РФ предусматривает выплату компенсации за неиспользованные дни отпуска преимущественно при прекращении трудового договора. Авторы инициативы подчёркивают, что нововведение позволит работодателям снизить объём накопленных «отпускных долгов» и уменьшить финансовую нагрузку при единовременных выплатах компенсаций при увольнении.