Россиян могут наказать за слишком частые перекуры на работе. Как пишет «Комсомольская правда», работодатель вправе устанавливать внутренний распорядок дня и ограничивать число перерывов, если это прописано в локальных документах компании. При этом, по данным опроса, почти треть россиян рассказали, что на их работе перекуры вообще не предусмотрены. В то же время большинство респондентов отметили, что сотрудники свободно уходят на перекуры, а некоторые считают такие паузы полезными для атмосферы в коллективе.