HR-специалист объяснила, что помогает быстрее найти работу через кадровые центры
Россияне стали быстрее находить работу с помощью службы занятости. По данным Минтруда, в обновлённых центрах средний срок трудоустройства сократился со 110 до 62 дней. Всего за девять месяцев этого года через центры «Работа России» трудоустроились около 570 тысяч человек. Среди них и те, кто впервые искал работу или возвращался к ней после долгого перерыва.
Что помогло сократить время поиска, Авторадио рассказала HR-специалист Зулия Лоикова:
"Здесь мы видим результат комплексной реформы службы занятости. Основная причина сокращения времени поиска работы — это модернизация кадровых центров работ России, которая началась с 2023-го по 2024-й годы и продолжается вот в рамках нацпроекта "Кадры". Какие ключевые факторы здесь, да? Это индивидуальный подход карьерные консультантам, которые находятся, кстати говоря, в каждом центре занятости, да, и прорабатывают персональные маршруты трудоустройства. От профориентации, подбора вакансий до подготовки к собеседованиям, встречам с работодателями. Вместо уже шаблонных каких-то решений помощь оказывается под жизненную конкретную ситуацию. Также есть 33 сервиса для граждан, которые включают помощь в составлении резюме, подборе работы в своём или в другом регионе, подготовка к собеседованию, содействие смене профессии".
Обратиться в кадровый центр могут и те, у кого уже есть работа. При этом для участия в отдельных программах, включая бесплатное переобучение, нужно соответствовать установленным условиям. По данным Минтруда, в этом году переобучение прошли уже больше 89 тысяч человек.

