В России необходимо вернуть практику досок почёта как формы поощрения отличников учёбы и передовиков производства. Об этом ТАСС заявил заместитель секретаря Общественной палаты Владислав Гриб.

По его мнению, нововведение стало бы важным инструментом для воспитания молодёжи и личностной самореализации. Для людей, размещённых на этой доске, это своего рода признание.

Как работает этот механизм, Авторадио рассказала доктор психологии, эксперт по развитию эмоционального интеллекта Виктория Шиманская:

«Я бы здесь разделила две вещи: признание и награду. Признание человеку действительно необходимо. Но проблема начинается тогда, когда мы превращаем признание во внешний приз: работай хорошо или учись хорошо — попадёшь на доску. Это не очень хорошо, потому что наша конечная задача — не научить ребёнка или сотрудника работать ради фотографии на стене. Наша задача — чтобы постепенно появилось внутреннее переживание: «мне самому важно сделать хорошо, вне зависимости от этой фотографии». Современная психология мотивации показывает, что для этого человеку необходимы три переживания: я сам выбираю это направление, у меня получается, я в этом развиваюсь, и то, что я делаю, важно другим. Поэтому доска почёта может быть полезна, если она усиливает именно эти три вещи».

В Общественной палате считают, что знаки отличия стоит вручать отличившимся в учёбе и труде. Для них можно подготовить специальные грамоты или сертификаты в дополнение к размещению на доске почёта.